外包真的省钱吗(Outsourcing Really Save Money)？

外包是将某些部分或全部业务转移到业务所在国境外的做法。许多公司将这种做法作为一种节省成本的手段，这无疑可以节省资金。然而，由于涉及的所有因素，这个问题非常复杂，而且，我们有必要研究一下，将大多数业务转移到国外可以同时节省成本和节省成本。技术支持是最常见的外包行业之一首先，并非所有外包都流向成本较低的国家。有些国家将工厂、商店和设施迁往成本较高但可能具有税收优势的国家。通常，这种做法涉及到利用成本较高的国家雇用员工而租用或拥有设施供员工居住的费用则要低得多，在该国雇佣大量员工也可能存在税收优惠。外包可能导致高失业率在高度工业化的国家，工资和设施的成本可能很高，而公司可能会在其他地方支付这一价格的一小部分，同时仍然雇用同样熟练的工人对于那些希望削减开支的公司来说，外包是实现这一目标的一种可行方法，同时也允许一家公司在其成立所在国支付更昂贵的员工费用。许多企业将本地员工和外包员工结合起来，而其他企业则将大部分业务转移到国外对于那些将业务的各个方面外包的公司，人们有一些负面的反应。例如，许多企业选择将客户帮助热线迁移到国外，但有些企业发现这种做法效果不佳。接受这些热线帮助的人得不到保持客户身份所需的服务，一些公司已经选择停止外包帮助热线和客户服务工作，以更好地为客户服务。底线是，如果客户的不满减轻了较低的员工成本，另一种评估外包的方法是通过外包对企业经营所在国的当地经济的影响，以及对产品或服务销售的依赖程度国家影响其经济和消费者的购买力。虽然外包可能会导致以较低的价格提供产品，但在没有工作的情况下，客户数量和消费支出会减少。这是对这种做法的普遍批评例如，在美国，许多制造业工作都外包出去了并不是所有失业的人都能找到其他收入相同的工作，失业率居高不下，尤其是在以前以制造业为中心的城镇，失业率居高不下，影响到这些城镇的其他企业。当企业开始大量外包，导致失业率上升，整体经济不景气时，这些公司就开始了可能无法赚钱。换句话说，他们可能会造成这样一种局面，即无论产品多么便宜，都没有消费者来购买他们的产品。最终有人认为，消费者购买力的下降会使公司损失更多的钱，远远超过他们通过外包节省的成本另一个值得考虑的因素是刺激发展中国家经济的效果。虽然从人道主义的角度来看，这可能被认为是非常可取的，但也会产生一些最终的后果。在这些国家持续的工作有助于提高生活，这最终会提高在这些国家雇用工人和租赁或购置房产的成本。提高生活水平可能会使外国和国内雇员的成本大致相同。最终，这种做法节省了资金，而且很可能会继续下去。各国可以通过对那些在本国境内保留就业机会的公司给予税收减免，使外包的吸引力降低。然而，即使有不外包的激励措施，这种常见的商业惯例的好处很可能会继续存在，外包的公司必须权衡的不仅仅是短期的节省，而是潜在的长期成本，以及对自身和整个社会可能带来的好处如果设备需要运送到新的地点，外包可能会有很高的初始成本。