效率专家是做什么的(What does an Efficiency Expert do)？

效率专家通过改善公司组织结构和发展计划的一个或多个方面来帮助企业变得更有利可图。她通常被认为是一个业务顾问，专门识别公司的低效率并推荐解决方案。关注的领域可能与企业运营领域。效率专家帮助企业实现更高的利润。a这个职位的人可以在大公司或小公司的咨询公司工作。大公司有时会有一个效率专家作为全职员工。这个职位也可以由一个自雇的、独立的承包商担任。她工作的公司可以大小不一，虽然大多数公司至少有十名全职员工。在她被聘用后，一名效率专家通常会与公司领导和经理会面，以评估公司的优势和劣势在参考反映利润、亏损和投资的文件时，专家通常非常依赖公司领导的坦率言辞。她通常需要了解所有关注的领域，无论是真实的还是感知到的，以便准确地识别问题并提出解决方案在提供了令人满意的信息和事实之后，效率专家通常会分析公司的效率在哪里下降。效率低下最常见的领域之一是公司的一般业务沟通结构。另一个需要改进以提高效率的典型领域是重新分类或重组职位和职位描述许多效率低下的公司可以将问题归结为员工之间的口头和书面沟通不畅和不清晰她还可能发现，被认为是同一个团队的员工有着不同的目标，却不知道他们的努力可能会相互抵消，一事无成。为了将这些分歧的道路合并为一条通向公司整体成功的道路，她通常建议进行企业学习改善沟通和提高生产力的计划。明确界定的工作职责通常也能提高公司的效率。效率专家经常会发现，对于大不相同的职位，工作描述是重复的其他或有相当数量相同的工作。在消除重复工作后，各部门和公司的效率通常会有显著的提高。该职位通常需要学士学位在工商管理、经济学、心理学或金融学许多公司更喜欢这些专业的高级学位。一个成功的候选人的简历通常也包括商业分析和咨询方面的成就。