章程细则是任何组织设立其董事会、高级职员和成员,以及开展其经营和行政业务所使用的规则和程序。负责编写非营利组织章程的人员或委员会应熟悉政府对文件的任何要求,以及组织的总体目标和需求。当你写非营利组织章程时,他们应该说明任何必要的信息,为组织的运行提供一个清晰的大纲,非政府组织(NGO)通常是非营利机构,其设立目的是满足社会上确定的需求非营利组织章程应包括设立董事会的规则和程序,包括选举或任命董事会成员的频率和程序,以及董事会任期的长短和可以连任的任期。公司章程应包含董事会会议如何召开的信息,以及达到法定投票人数所需的最低人数。必要时,董事会成员的免职程序应在章程细则。一份描述董事会成员责任限额的声明也是一个好主意。
非营利组织章程应规定哪些团体将从组织中受益管理人员的选举也应在章程中加以规定。非营利组织将确定需要哪些高级职员才能有效地开展业务,然后制定官员的选举规则和任期。每名高级职员的职责、职责和权限应得到广泛而明确的定义添加,最好包括一份声明,说明当一名官员暂时不在时,哪些成员或助理官员有权代理。该组织应决定是否有表决权的成员一般会员国有权就某些问题进行表决,章程细则应规定表决程序。通常,这将包括成员的定义、成员作为组织一部分的个人权利以及举行会议和就问题进行表决的程序虽然遵守有关非营利组织章程细则的所有适用规定是至关重要的,但它们应尽可能简短,并且要足够宽泛,以使组织有一定的灵活性。例如,与其说董事会将在每个月的第三个星期二下午6:00开会,不如说董事会定期开会,但至少每季度召开一次。这使本组织有一定的灵活性,可以根据需要改变会议日期和时间,但仍应遵守其自身的规章制度,这只是一个可能的例子;简洁和灵活的概念一般应尽可能适用一旦制定了章程,经董事会批准,并提交给相应的管理当局,应定期对其进行重新审查,也许每三到五年一次。非营利组织在其一生中可能会随着其成员的需求的变化而改变方向和重点。关于非营利组织的地方和地区法律规章制度也可能不时发生变化。规章制度应反映和支持组织的总体目标,随着非营利组织的发展和成熟,需要定期进行修改和修订。对章程的任何重大修改,最好由经验丰富的律师审查,以确保遵守所有适用法律。
章程是任何组织建立其董事会、高级职员和成员,以及开展其经营和行政业务所使用的规则和程序。


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