产假延长申请书怎么写

女性生产的时候，用人单位一般来说都是需要给产检的。产检可以说是女性合法享受的一个非常重要的假期。有的女性产假休假结束之后希望再延长产假，那么就需要写产假延长申请书。那么产假延长申请书应该怎么写呢？与产假有关的假期还有哪些呢？

一、产假延期申请书怎么写

了解了关于产假延长的相关知识之后，做足了心理准备想要申请产假延长，但是目前棘手的是产假延长申请书到底怎么写?

下面为产假延长申请书的范文，供大家参考。

尊敬的领导：

本人生育产假即将到期，由于目前暂无人代替照顾孩子，因此，现需要回家休息，调养身体并且照顾宝宝。特向领导申请办理延长假期手续，延长的时间为XXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日。特此申请，望领导审批。

感谢!

申请人：XXX

时间：XXX年XX月XX日

产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日，国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》，拟将产假由90天增至14周， 生育流产医疗费用由单位支付。2012年4月18日，国务院常务会议审议并原则通过《女职工劳动保护特别规定(草案)》。草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天，并规范了相关待遇。

二、与产假相关有哪些假期

产前假：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。

哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。女职工生育后，在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次。每次单胎授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎 生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加三十分钟。女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可谓哺乳假六个半月。

保胎假：医生开证明，按病假待遇。

晚育假、晚育护理假：

遇法定节假日顺延。产假98天是包括双休日和国定假日的

晚育假，根据各省、自治区、直辖市的规定处理。例如，广东省为15天，上海市为30天。晚育假包括双休日，但不包括法定节假日。

本文详细介绍了产假延长申请书应该怎么写，也介绍了与产假有关的假期。作为应女性，特别是已经怀孕的女性一定好认真了解一下本文的内容，这样才能够让自己的产假休得更加顺利，才可以让自己的身体恢复得更好一些哦。